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아리아케어 코리아, 2018년도 1차 워크숍

아리아케어 코리아 2018-02-02 17:13:12 조회수 1,030


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아리아케어 코리아는 2018년 2월 1일 DB생명 인재개발원에서 2018년 새 해를 맞이하여 1차 워크숍을 진행하였습니다.

 

본 행사는 아리아케어 코리아의 전사적인 목표 달성을 위해 부서 및 직원들간의 원활한 소통의 장을 마련하고자 개최되었습니다. 효율적인 직무 흐름에 따른 목표달성과 조직적 협업을 바탕을 통한 기업 성장 발전을 위하여 아리아케어 코리아 전 직원이 모여 10시간이 넘는 열띤 토론이 이어졌습니다. 

 

9시부터 시작된 워크숍은 윤형보 경영고문께서 '워크숍의 진정한 의미'를 주제로 본 행사의 취지와 목적 등에 대하여 설명해주셨습니다. 이어서 김준영 대표가 '18년도 경영계획'을 발표하며, 아리아케어 코리아의 전사적인 목표와 앞으로 1년간의 주요 사업추진 방향을 전 직원과 공유하였습니다.

 

본격적으로 각 부서별 직원들이 '17년도 업무평가와 '18년도 업무계획을 주제로 발표하였습니다.

마케팅 - 가맹영업 - 개발 - 센터 - 경영지원 순으로 이어진 발표는 소속 부서에 관계없이 직원들의 적극적인 토의 참여로 예정된 시간을 훌쩍 넘기기도 하였습니다. 이어서 경기도 하남시에서 성공적인 센터 운영을 하고 계신 하남센터의 한동경 지점장께서 '노인요양사업 운영 노하우와 정부 정책 변화'를 주제로 직원들과 자유로운 분위기 속에서 질의응답을 진행해주셨습니다.

 

Q&A시간이 끝난 후에는 마케팅, 개발, 경영지원부서는 영업목표 달성방안을, 가맹점과 센터부서는 사후관리 개선방안을 도출하기 위한 부서별 분임토의를 진행하였고, 그 결과를 발표하는 시간을 갖으며 약 10시간 동안 진행된 워크숍을 마무리하였습니다.

 

전 직원이 늦은 시간까지 2018년 올 한해 아리아케어 코리아의 발전과 성장을 위한 워크숍에 참여하였습니다. 2017년 3월 첫 가맹사업을 시작으로 현재 약 25개의 센터대표님들과 함께 해오고 있는 아리아케어 코리아는 현재에 안주하지 않고 모든 직원들의 원활한 소통과 협력을 통해 더욱 높은 곳으로 가기 위한 도약에 박차를 가할 것입니다.

 


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